mebduyurular, meb, duyuru, eğitim, okul, sınav, takvim, okulöncesi, ilkokul, ortaokul, lise, üniversite, öğrenci, öğretmen, veli, yönetici, idareci, atama, kpss, ösym, bakan, personel, milli eğitim, tayin, ekys, kitap, okullar ne zaman açılacak, ekders, mahmut özer, mebpersonel, memur, memurlar, ajans, kamu, haber
DOLAR
36,2225
EURO
38,0047
ALTIN
3.352,91
BIST
9.877,59
Adana Adıyaman Afyon Ağrı Aksaray Amasya Ankara Antalya Ardahan Artvin Aydın Balıkesir Bartın Batman Bayburt Bilecik Bingöl Bitlis Bolu Burdur Bursa Çanakkale Çankırı Çorum Denizli Diyarbakır Düzce Edirne Elazığ Erzincan Erzurum Eskişehir Gaziantep Giresun Gümüşhane Hakkari Hatay Iğdır Isparta İstanbul İzmir K.Maraş Karabük Karaman Kars Kastamonu Kayseri Kırıkkale Kırklareli Kırşehir Kilis Kocaeli Konya Kütahya Malatya Manisa Mardin Mersin Muğla Muş Nevşehir Niğde Ordu Osmaniye Rize Sakarya Samsun Siirt Sinop Sivas Şanlıurfa Şırnak Tekirdağ Tokat Trabzon Tunceli Uşak Van Yalova Yozgat Zonguldak
Ankara
Hafif Yağmurlu
11°C
Ankara
11°C
Hafif Yağmurlu
Pazartesi Karla Karışık Yağmurlu
5°C
Salı Kar Yağışlı
3°C
Çarşamba Çok Bulutlu
-2°C
Perşembe Kar Yağışlı
-3°C
SON DAKİKA
Adana Alparslan Türkeş Bilim ve Teknoloji Üniversitesi 15 Personel Alacak (Son Başvuru: 01.03.2025)
2025 Yılı Bilim ve Sanat Merkezlerine Öğretmen Seçme ve Atama Kılavuzu” ile Branş Bazlı Öğretmen İhtiyaç Listesi
2025 Yılı İlköğretim ve Ortaöğretim Kurumları Bursluluk Sınavı (İOKBS) Sık Sorulan Sorular
e-Sınav Uygulamalarında Dikkat Edilecek Hususlar
Öğretmenlere Sınav Görevi
Sahil Güvenlik Komutanlığı 2025 Yılı 1. Dönem Uzman Erbaş Alımı (Son Başvuru: 20 Şubat 2025)
Düzce Üniversitesi 44 Personel Alacak (Son Başvuru: 21 Şubat 2025)
İstanbul Üniversitesi 184 Personel Alım İlanı (Son Başvuru: 24 Şubat 2024)
LGS Kapsamındaki Merkezi Sınava Yönelik İkinci Örnek Soru Kitapçıkları Yayımlandı
Yurt Dışında Öğretmenlik Okuyanlar için Seviye Tespit Sınavı
MEB, Okul Öncesi Öğrencileri için Eğitim Materyali Yayımladı
2025 Yılı Bursluluk Sınavı Başvuru ve Uygulama Kılavuzu Yayımlandı
MEB’de Öğretmenlerin “İş Bırakma Eylemi” Hakkında Yazısı
2025 Yılı Millî Eğitim Bakanlığına Bağlı Özel Program ve Proje Uygulayan Eğitim Kurumlarına Öğretmen Atama ve Yönetici Görevlendirme Kılavuzu
Öğretmenlere Sınav Görevi
1 Ocak Yılbaşı Tatilinde Ek Ders Ücreti Ödenir mi?
Gebze Üniversitesi 15 Personel Alım İlanı (Son Başvuru: 12.02.2025)
Harran Üniversitesi 97 Personel Alacak (Son Başvuru: 14.02.2025)
ÖSYM Tarafından 2025 Yılında Gerçekleştirilecek “Yükseköğretim Kurumları Sınavı (YKS)”na Esas Derslere Ait Konu ve Kazanımlar
İstanbul Büyükşehir Belediyesi’ne 1532 Memur Alımı (Son Başvuru: 16.02.2025)
Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı’na Koordinatör Alımı (Son Başvuru: 30 Ocak 2025)
Özel Okul Öğrencilerinin Kıyafetlerinin Belirlenmesinde Velilere “Mali Yük Getirmeyecek” Kriterler Esas Olacak
Öğretmenlere Sınav Görevi
GSB, 2025 Yılı Eğitim Görevlisi Alım İlanı
Kaldırılan Bazı Halk Eğitimi Kursları
TÜMÜNÜ GÖSTER →

Eğitimciyi tehdit eden hakime tazminat cezası

Eğitimciyi tehdit eden hakime tazminat cezası
A+
A-

Erzurum’da eşinin görev yaptığı eğitim kurumunda “izin” meselesi yüzünden müdür yardımcısını tehdit ettiği iddiasıyla yargılanan ve adli para cezası alan hakime, 4 bin lira manevi tazminat para cezası da verildi.

Erzurum 5. Asliye Hukuk Mahkemesi, Erzurum Olgunlaşma Enstitüsünde müdür yardımcılığı yapan F.Y’ye karşı davranışları nedeniyle hakkında “haksız fiilden kaynaklı tazminat” davasında dönemin Erzurum Bölge İdare Mahkemesi 1. İdari Dava Dairesi üyesi davalı R.Ş. hakkında verilen hükmün gerekçesini açıkladı.

Kararda, F.Y’nin avukatı M.E Yazıcı tarafından mahkemeye verilen dilekçede, R.Ş’nin “Sen, benim karıma zırt bırt izin isteyemezsin diyemezsin, sen kimsin, haddini bil” şeklinde bağırmaya başladığı, F.Y’nin ise öyle bir cümle kullanmadığını, sadece talep edilen izinlerin gerekçesini belgelendirilmesi gerektiğini ifade ettiği belirtildi.

“Ben hakimim, seninle uğraşacağım”

R.Ş’nin kuruma gelerek F.Y’nin masasına eliyle vurup bağırdığı ve parmak sallayarak “Ben hakimim, seninle uğraşacağım” diye tehditler savurduğu ve odadan çıkartılmaya çalışılırken üzerine yürümek istediği aktarılan dilekçede, şunlar kaydedildi:

Görevini ifa etmeye çalışan F.Y’nin, R.Ş. tarafından tehdit edilmek suretiyle haksız fiillere maruz kaldığı, kişilik haklarına saldırıldığı, huzur ve güven içerisinde çalışma hakkının saldırıya uğradığı, manevi yönden sarsılarak baskı altına alınıp korkutulduğu, öyle ki çalıştığı kurumda idareci kimliğinin zedelenmesi ve idaresi altında çalışan diğer görevlilerin yanında rencide edilmesi dolayısıyla idarecilik görevinden istifa etmek için dilekçe verip tayinini istemek durumunda bırakıldığı, ayrıca R.Ş’nin davalının Bölge İdare Mahkemesi üyesi olduğu göz önünde bulundurulursa buna güvenen R.Ş’nin F.Y’ye ne kadar ciddi haksızlıklarla korkuttuğunun daha da iyi anlaşılacağı, R.Ş’nin F.Y’ nezdinde meydana getirdiği manevi zararın, R.Ş’den 7 bin lira alınarak verilmesi suretiyle tazmin edilmesi talep edilmiştir.

R.Ş. ise dilekçesinde, açılan davanın haksız ve mesnetsiz olduğunu, F.Y’ hakkında hakaret suçundan savcılığa ve disiplin cezası alması için de Milli Eğitim Bakanlığına şikayet ettiğini ve F.Y’yi korkutacak, tehdit içerikli söz ve eyleminin bulunmadığını öne sürerek davanın reddine karar verilmesini talep etti.

Gerekçeli kararda, tüm dosya kapsamında elde edilen delillerle, F.Y ile R.Ş’nin eşi arasında izin istemiyle gerçekleşen görüşmede anlaşmazlık ve tartışma çıktığı, R.Ş’nin durumu öğrenmesiyle kuruma geldiği ve F.Y’nin odasına girdiği ve odada yaşanan tartışmada sarf edilen sözler dolayısıyla “tehdit” suçundan mahkumiyet kararı verildiği bildirildi.

Kamera kayıtları ve tanık beyanlarına göre R.Ş’nin makul görüşme yapıldığına dair beyanlarının itibara olanaklı olmadığına dikkat çekilen kararda, şu ifadelere yer verildi:

İlgili ceza dava dosyasındaki oluş ve kabul ile uyumlu bir şekilde R.Ş’nin sarf ettiği sözlerin sair tehdit suçuna vücut verdiği ve muhatap olduğu bu sözler nedeniyle F.Y’nin kişilik haklarının zedelendiği sonucuna varılmıştır. Olay nedeniyle F.Y’nin üzerinde görevinden ayrılmış olmasına da yansıyan manevi yönden uğradığı tahribat dikkate alındığında manevi tazminat isteminin oluşan vicdani kanaate göre haklı bir talep olduğu, taraflar için aldırılan SED raporlarının mahiyeti ile muhatap kaldığı sair tehdit nedeniyle FY’nin manevi dünyasında meydana gelen tahribatın vasfı dikkate alınarak somut olayın özelliklerine ve hakkaniyete göre 4 bin liralık manevi tazminatın F.Y’ye verilmesine ilişkin davanın kısmen kabul, kısmen reddine dair hüküm kurulmuştur.

Davayı karara bağlayan mahkeme, açılan tazminat davası sonrası istinaf yolu açık olmak üzere R.Ş’yi 4 bin lira manevi tazminat ödemeye mahkum etti.

 

Yorumlar

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu yukarıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.